工作内容：在综合管理中心进行轮岗培训，后定岗，往行政和人力资源两个方向发展。
主要工作：
行政方向：
1.负责集团各类文件的文书撰写；
2.各项党群文书处理；
3.对接国企股东，完成上级股东交代的文书工作。
人力资源方向：
1.全面负责公司内部人才的招聘工作；
2.根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划；
3.发布职位需求信息，做好公司形象宣传；
4.搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排聘前测试，确定面试名单，通知应聘者前来面试。
任职资格：
1.本科及以上学历，中文/文秘/汉语言等相关专业
2.拥有良好的沟通协调、执行力、口头表达能力，以及较强的写作能力；
3.熟练操作各类办公软件。
大秦职业技能培训学校 温馨提示
如在投递及面试过程中遇到招聘方的任何收费行为（如培训费、体检费、资料费、置装费、押金等），则存在诈骗风险， 请您务必提高警惕。
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年底双薪,节日礼物,岗位晋升,包吃住,生日礼物
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